TEXT SIZE :
Dewi Arta - Okezone
TERLALU larut dalam suasana liburan terkadang membuat para karyawan kehilangan semangat kerja, bahkan tidak sedikit di antara mereka memilih untuk bolos di hari pertama kerja.
Tentu hal ini bisa saja disiasati apabila mereka menyimpan niat yang besar untuk kembali memulai aktivitas di kantor.
Menurut Henny E Wirawan MHum Psi, psikolog dari Univesitas Tarumanegara, Jakarta, selain niat dari dalam hati, ada lima hal penting yang harus diperhatikan agar semangat kerja karyawan kembali menyala, di antaranya:
Fokus
Tanamkan dalam diri Anda bahwa hari pertama kerja adalah saatnya Anda kembali fokus pada segala aktivitas pekerjaan. Anda juga harus menghilangkan keinginan untuk berlibur kembali.
Atur jadwal
Sehari sebelum bekerja, Anda sebaiknya kembali mengatur jadwal. Hal ini penting Anda lakukan agar bisa menyelesaikan pekerjaan yang sudah menumpuk beberapa hari setelah Anda tinggalkan untuk libur Lebaran.
Mengatur pola tidur
Disadari atau tidak, ternyata pola tidur sangat memengaruhi aktivitas pada hari selanjutnya. Oleh karena itu Anda sebaiknya tidur tepat waktu. Tetapi apabila Anda belum bisa tidur, Anda sebaiknya tidak tidur lebih dari satu jam seperti hari biasanya. Hal ini bertujuan untuk mencegah Anda datang terlambat dan bisa sampai ke kantor tepat pada waktunya.
Menghilangkan rasa malas
Rasa malas kerap kali menghinggapi seseorang yang mengambil masa liburan terlalu lama. Walau terasa sulit untuk menyiasatinya, namun Anda tetap harus berusaha melawan rasa malas itu dengan menanamkan sikap rajin bekerja.
Mulai bekerja
Kini Anda perlu memulai aktivitas dengan bekerja, agar gairah kerja Anda tidak surut. Awalilah dengan membuka komputer, merapikan file-file yang berantakan, dan menyelesaikan tugas-tugas yang tertunda. Pastikan Anda kembali bersemangat menjalani hari dengan segala aktivitas di kantor.
Anda pun bisa menanamkan sikap bahwa liburan bukanlah waktu bermalas-malasan, tetapi untuk meningkatkan produktivitas kerja yang lebih maksimal.
(tty)
Tentu hal ini bisa saja disiasati apabila mereka menyimpan niat yang besar untuk kembali memulai aktivitas di kantor.
Menurut Henny E Wirawan MHum Psi, psikolog dari Univesitas Tarumanegara, Jakarta, selain niat dari dalam hati, ada lima hal penting yang harus diperhatikan agar semangat kerja karyawan kembali menyala, di antaranya:
Fokus
Tanamkan dalam diri Anda bahwa hari pertama kerja adalah saatnya Anda kembali fokus pada segala aktivitas pekerjaan. Anda juga harus menghilangkan keinginan untuk berlibur kembali.
Atur jadwal
Sehari sebelum bekerja, Anda sebaiknya kembali mengatur jadwal. Hal ini penting Anda lakukan agar bisa menyelesaikan pekerjaan yang sudah menumpuk beberapa hari setelah Anda tinggalkan untuk libur Lebaran.
Mengatur pola tidur
Disadari atau tidak, ternyata pola tidur sangat memengaruhi aktivitas pada hari selanjutnya. Oleh karena itu Anda sebaiknya tidur tepat waktu. Tetapi apabila Anda belum bisa tidur, Anda sebaiknya tidak tidur lebih dari satu jam seperti hari biasanya. Hal ini bertujuan untuk mencegah Anda datang terlambat dan bisa sampai ke kantor tepat pada waktunya.
Menghilangkan rasa malas
Rasa malas kerap kali menghinggapi seseorang yang mengambil masa liburan terlalu lama. Walau terasa sulit untuk menyiasatinya, namun Anda tetap harus berusaha melawan rasa malas itu dengan menanamkan sikap rajin bekerja.
Mulai bekerja
Kini Anda perlu memulai aktivitas dengan bekerja, agar gairah kerja Anda tidak surut. Awalilah dengan membuka komputer, merapikan file-file yang berantakan, dan menyelesaikan tugas-tugas yang tertunda. Pastikan Anda kembali bersemangat menjalani hari dengan segala aktivitas di kantor.
Anda pun bisa menanamkan sikap bahwa liburan bukanlah waktu bermalas-malasan, tetapi untuk meningkatkan produktivitas kerja yang lebih maksimal.
RSS